Relógio digital otimiza controle de ponto dos funcionários da prodesan

Implementado desde maio no Edifício Arquiteto Aníbal Martins Clemente e na Usina de Asfalto da Alemoa, o Controle de Ponto por Identificação Biométrica já apresenta os primeiros benefícios para a Prodesan. Após período experimental, o novo sistema foi oficializado pelo Departamento de Recursos Humanos (DRH) da empresa, que destaca, entre outros benefícios, a simplificação do processo de controle de ponto, a confiabilidade do sistema e a otimização do processo de cálculo da folha de freqüência. O sistema consiste no cadastramento prévio dos funcionários, através de identificação digital do dedo indicador, que fica armazenado em um servidor. Diariamente, nos horários de entrada e saída, o funcionário, com um simples toque no visor do relógio digital, registra seu ponto. Por meio dos dados coletados, o DRH, posteriormente, elabora a folha de frequência mensal.