Centro Público de Emprego, referência na recolocação profissional
Em dois anos de atividade, o Centro Público de Emprego e Trabalho de Santos, vinculado à Sedes (Secretaria de Desenvolvimento e Assuntos Estratégicos), tornou-se referência a quem busca recolocação profissional. Ao servir de elo entre empregador e trabalhador, ganha maior importância neste momento, quando a cidade vive uma expansão econômica, gerando mais vagas que exigem experiência e qualificação.
Fruto de convênio entre prefeitura e Ministério do Trabalho, a unidade tem mais de 36 mil cadastrados. Segundo a chefe do Centro de Emprego, Rosana Spinucci, o movimento aumentou 40% em dezembro de 2010 e janeiro deste ano. "E essa época sempre foi calma para procura e oferta". Cerca de 25% dos cadastrados foram recolocados no mercado para vagas com salários a partir de R$ 600, principalmente de candidatos com ensino médio.
Segundo Spinucci, 90% das empresas exigem profissionais experientes. "Alguns empregadores oferecem treinamento, mas essa aposta das empresas poderia aumentar". Mas ainda é considerável o número de candidatos que não visam qualificação. Para o chefe do Departamento de Empreendedorismo e Emprego da Sedes, Julio Cesar Santos, o caminho é procurar capacitação antes do surgimento da vaga. "O mercado está mais exigente".
Cleber Wlamir Teixeira, de 47 anos, é um dos cadastrados. Trabalhando de aviso prévio como porteiro, buscou o órgão para recolocação, o que ocorreu em menos de um mês. "Participei da pré-seleção e fui chamado. Mas me inscrevi num curso de pedreiro, pois a mão de obra está escassa e será valorizada".
Convênio do Ministério do Trabalho com a prefeitura disponibiliza recursos por meio do PlanTeQ (Plano Territorial de Qualificação Profissional), para cursos definidos pelo Conselho Municipal de Emprego, conforme a demanda. Além disso, prefeitura é parceira de universidades, sindicatos, iniciativa privada, Sesi, Senai, Senac e Sebrae na promoção de outras atividades, divulgadas no Diário Oficial de Santos.
No ano passado, as ocupações mais solicitadas no Centro Público foram a de porteiro, auxiliar de serviços gerais (manutenção de edificações), faxineiro, pedreiro, vigilante, cozinheiro, vendedor de comércio varejista, motorista de caminhão, repositor e servente de obras.
Apoio
Com estrutura formada por 11 atendentes, cinco captadores de vaga, psicólogo e assistente social responsável pela unidade, o Centro Público oferece outras ferramentas gratuitas, como a palestra "Como se comportar na primeira entrevista", que colabora no processo de seleção das empresas. Às terças, às 9h, o psicólogo Mateus Marques orienta os candidatos.
"Muitas vezes o candidato tem bom desempenho na seleção, mas é eliminado por comportamento inadequado pelo nervosismo ou vestuário não apropriado", disse Marques. Em busca de emprego para pagar a faculdade, Cristopher Alexandre Silva, de 21 anos, aprovou o serviço. "Por mais que saiba me portar, sempre aprendemos coisas novas, como não falar demais e fugir do foco".
O órgão ainda entra em contato com candidatos que tenham o perfil da vaga, os quais passam pela pré-seleção com palestra de orientação e apresentação da empresa. Quem é aprovado vai para a última etapa: entrevista com o empregador. "É menos tempo perdido para ambos, pois as pessoas pré-selecionadas são as que se encaixam no perfil da empresa", afirmou Marques.
Outros serviços que são prestados no local são: grupo de apoio ao trabalhador", habilitação do seguro desemprego e emissão da carteira profissional. O Centro de Emprego atende na Rua João Pessoa, 300, Centro Histórico, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.